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为进一步提升学工队伍工作水平，5月9日，职业教育学院党总支副书记马志杰开展“阳光·务实·创新——学工工作实践与探索”专题讲座，学院辅导员全员参与。

马志杰在讲座中强调，学工工作应以“阳光”为底色，通过培育心态阳光、塑造形象阳光、营造阳光氛围，为学生成长注入积极能量。例如，通过建立“成长型思维”视角，将学生问题转化为成长契机；依托班级群、“阳光能量墙”等载体传递正向价值；组织晨跑团、读书会等活动，构建师生共融的温暖场景。

在“务实”层面，讲座提出构建精准施策机制，创新“三色档案”分类管理模式，针对不同学生群体实施差异化帮扶，并推行“1+1+N”结对制度，实现育人工作精细化。同时，分享“学分银行”可视化系统、“就业生态圈”搭建、“情绪温度计”等实效工作法，以问题为导向破解学业、就业、心理等实际难题，辅以《辅导员工作手册》制定、“辅导员沙龙”等长效机制，夯实工作根基。

谈及“创新”，讲座从方法、技术、思维三个维度展开，倡导以智慧赋能教育，通过模式升级、技术工具应用和生态化思维，推动学工工作从“微创新”向“生态创新”进阶，实现育人效能的迭代提升。

讲座最后，马志杰总结学工工作心法：以阳光浸润心灵，以务实筑牢根基，以创新激活动能，强调用“南风效应”替代生硬说教，通过“问题树-对策网”模型系统化解矛盾，为学生成长成才构建全方位、多层次的支持体系。

此次讲座内容丰富、案例详实，为学工队伍提供了兼具理论深度与实践温度的工作范式，助力职业教育学院学生工作迈向新台阶。