12月3日，学校办公室召开本学期第四次部门例会，传达学习近期重要会议精神，安排部署学期末重点工作。会议由办公室主任吴海彬主持。

会议首先传达学习了12月1日学校第五次中层领导干部例会精神，重点围绕校长单伟龙在会上提出的各项要求展开学习。吴海彬强调，全体办公室人员要深刻领会单校长关于“多挑担子、迎难而上、欣赏共赢、积极向上”的干部履职要求，切实增强责任意识与担当精神，将会议精神融入日常管理服务工作之中，不断提升办公室围绕中心、服务大局的能力和水平。

会议随后传达了春来教育集团2025年度网络舆情素养和应对能力提升培训班的精神。结合集团办公室主任史万庆的讲话要求，吴海彬立足学校办公室工作实际，对部门工作提出具体要求：一要提升站位，主动靠前，在服务学校决策和全局工作中体现担当；二要对标学习，优化流程，在规范管理与创新服务中提升效能；三要强化协同，注重联动，在跨部门协作中形成合力；四要夯实基础，完善机制，在日常工作中构建长效、闭环的运行模式；五要加强研判，注重预防，在舆情应对中做到早发现、早响应、妥善处置；六要明确责任，强化考核，在实绩导向中推动工作落实与能力提升。

会议还对办公室学期末重点任务进行了安排部署。吴海彬要求，全体人员要迅速进入“期末攻坚状态”，重点做好以下几方面工作：一是全力保障期末考试各项工作有序开展；二是协同做好校园安全隐患排查整治，特别是交通、消防、食宿等领域；三是对照年度工作要点与学期计划，全面梳理、查漏补缺，确保各项任务圆满收官；四是进一步加强内部管理与作风建设，严肃工作纪律，提升服务效能，以饱满的精神状态和扎实的工作成绩迎接学期结束。